DIVERSIDAD

Con el objetivo de promover la inclusión y la diversidad en el sector legal, el Colegio de la Abogacía de Madrid, junto con la Red Empresarial por la Diversidad e Inclusión LGBTI (REDI) y MyGwork, ha recogido en una Guía práctica los cinco principios fundamentales para orientar a los despachos y profesionales...

Ayer se presentó en Madrid “Documentos notariales en lectura fácil”, un proyecto realizado gracias a la colaboración entre la Fundación AEquitas...

La empresa en España saca buena nota en su gestión de la innodiversidad al poner la diversidad al servicio de la innovación. El conjunto de empresas...

El Colegio de la Abogacía de Madrid, a través de su Comisión Delegada de Igualdad, Diversidad e Inclusión, pone en marcha un nuevo Comité LGBTI+...

La Abogacía de Málaga ha acogido ayer por la tarde en su sede un acto para conmemorar el Día de los Derechos de las Personas LGBTI+. Varias personalidades...

Las compañías españolas -con facturaciones anuales superiores a 1.000 millones de dólares-  dedican de media 3.8 millones de dólares a iniciativas...

Los premios Women in Business Law, uno de los galardones más consolidados en torno a la diversidad en el sector jurídico, han publicado los finalistas...

Raquel de la Viña, Victoria Caldevilla y Clara Marín Andersen ha lanzado el Comité Europeo de Diversidad en la práctica legal, que liderará Victoria...

La diversidad generacional es una fuente de innovación y, por tanto, hace a las empresas más rentables. Esa fue una de las cuestiones que destacaron...

Auren tiene un serio compromiso con la igualdad y la diversidad. Y como primera firma acaban de lanzar una APP, Auren Women´s Leadership, para potenciar...